Ab Juni 2026 bringt die Umsetzung der EU-Richtlinie zur Entgelttransparenz den Unternehmen umfangreiche Dokumentations-, Auskunfts- und Berichtspflichten zu den Entgeltstrukturen – erstmals auch für Betriebe ab 100 Mitarbeiter. Wir wollen Ihnen im Rahmen der Veranstaltungsreihe „Aktuelles Arbeitsrecht 2026“ einen umfassenden Überblick über die zu erwartenden Neuerungen und praktische Umsetzungstipps geben.